Unsere Führungskräfte bei Terminal for Kids (TfK) gestalten die Zukunft unserer Kitas mit einzigartiger Leidenschaft und Engagement. Sie verbinden Innovationskraft mit Empathie, Teamgeist mit Verantwortungsbewusstsein und Führungskompetenz mit Kreativität. In den Interviews teilen sie ihre persönlichen Geschichten, ihre Beweggründe und ihre Visionen. Von der engen Zusammenarbeit und gegenseitigen Unterstützung bis hin zur Gestaltung eines dynamischen und inklusiven Arbeitsumfelds – unsere Führungskräfte bringen ihre Stärken ein und setzen neue Maßstäbe. Lernen Sie die Menschen kennen, die mit Engagement und Herzblut die Kita-Welt von morgen gestalten.
"Die TfK ist ein innovatives und modernes Unternehmen. Neuen Projekten gegenüber ist man immer offen und es wird viel für die Mitarbeitenden getan."
"Es ist ganz wichtig, dass man die Stärken jedes einzelnen kennt und sie zulässt, es aushält, dass der Weg mal anders sein kann. Aber wir kommen zum Ziel! "
Myrthe:
"Als Führungskraft bei der TfK kann ich selbstständig und situationsorientiert handeln und habe immer einen professionellen Backup."
Etienne:
"Die Willkommenskultur bei der TfK ist sehr positiv, ich wurde mit offenen Armen empfangen und sehr gut eingearbeitet."
"Die Zusammenarbeit mit den anderen FK der TfK ist für mich etwas Besonderes ganz besonders (...). Wir treffen uns regelmäßig, tauschen uns aus und helfen uns gegenseitig."